Mehrere OpenAI-Manager treten zurück — weiterer Führungsumbruch bei dem KI-Startup
Innerhalb weniger Tage haben drei leitende Angestellte OpenAI verlassen. Die Abgänge folgen auf Umbesetzungen in der Führung und die jüngste medizinische Auszeit einer Topmanagerin.
- Bill Peebles, Kevin Weil und Srinivas Narayanan traten zurück
- OpenAI kündigt eine Umgestaltung seiner Wissenschaftssparte an.
Nach Angaben von Unternehmensmitteilungen und Medienberichten haben drei hochrangige Führungskräfte OpenAI am Freitag verlassen. Betroffen sind Bill Peebles, der das Kurzvideo-Projekt Sora leitete, Kevin Weil, Vizepräsident von OpenAI for Science, und Srinivas Narayanan, CTO der B2B-Applikationen. Die Abgänge fügen sich in eine Phase anhaltender personeller Veränderungen bei dem KI-Startup ein.
Im Mittelpunkt der Personalbewegungen steht Peebles, der 2023 zu OpenAI kam und maßgeblich an der Entwicklung und dem Start der kurzlebigen App Sora beteiligt war. Die Anwendung erlaubte Nutzern, kurze Videos zu generieren und zu teilen; OpenAI hatte das Projekt im vergangenen Monat eingestellt. In seinem Abschiedspost würdigte Peebles die Teamleistung und nannte keine konkreten Pläne für seine weitere berufliche Zukunft.
Nach dem Schritt von Weil, der 2024 zu OpenAI gestoßen war und zunächst als Chief Product Officer fungierte, kündigte das Unternehmen an, OpenAI for Science zu dezentralisieren. Ziel sei es, die Arbeit näher an die Teams für Modellfähigkeiten, Produkte und Infrastruktur zu bringen. Weil zog in seiner Stellungnahme eine positive Bilanz seiner rund zweijährigen Tätigkeit und bestätigte seinen Abschied, ohne weitere Details zu möglichen Nachfolgern zu nennen.
Zugleich verließ Srinivas Narayanan, verantwortlich für B2B-Anwendungen, das Unternehmen; auch er informierte über einen Beitrag in sozialen Medien. Diese Wechsel stehen zeitlich nahe an der Ankündigung von Fidji Simo, der Produkt- und Geschäftsleiterin, die eine medizinische Auszeit wegen einer sich verschlechternden neuroimmunen Erkrankung bekanntgab. Zuvor hatte Marketingleiterin Kate Rouch angekündigt, sich zurückzuziehen, um sich einer Krebsbehandlung zu widmen, und Betriebschef Brad Lightcap wurde in eine Rolle für Spezialprojekte versetzt.
Die jüngsten Rücktritte heben eine Phase intensiver interner Umstrukturierung bei OpenAI hervor. Konkrete Angaben zu Nachfolgeregelungen, möglichen Auswirkungen auf laufende Projekte oder strategischen Neuausrichtungen verbleiben in den verfügbaren Mitteilungen offen.